Psicólogo/a Recursos Humanos

Requisitos y responsabilidades

• Profesional en Psicología.
• Experiencia mínima de 2 años en procesos de Gestión Humana.
• Conocimiento y experiencia en liquidación y manejo de nómina.
• Experiencia en procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.
• Aplicación, calificación e interpretación de pruebas psicotécnicas.
• Manejo de procesos disciplinarios, elaboración de llamados de atención y acompañamiento en diligencias de descargos, en conjunto con el área jurídica.
• Conocimiento de la legislación laboral colombiana y de los procesos propios de Gestión Humana.
• Excelente capacidad de comunicación, organización, liderazgo y manejo confidencial de la información.
• Diseñar e implementar programas integrales de bienestar, salud mental y equilibrio vida-trabajo.
• Responsable de liderar las iniciativas de salud mental, prevención de riesgos psicosociales y gestión del clima organizacional.
• Su meta es asegurar un entorno armónico que potencie el compromiso y la calidad de vida del equipo.