UX Manager

No #TeamDecolar somos um time de grandes profissionais dedicados a criar as melhores experiências para que as viagens enriqueçam a vida das pessoas. Trabalhamos em equipe, não temos medo de errar e procuramos sempre mais.

#TeamDecolar é crescer, se desenvolver, é traçar uma meta e não parar até alcançá-la. Inovamos, criamos, aprendemos com os erros e assim nos consolidamos como a mais importante plataforma de viagens da América Latina.

Resolvemos problemas complexos e desenvolvemos novas soluções baseadas em tecnologia para estar na vanguarda da indústria de viagens.

Temos um novo desafio para vocês que:

• São protagonistas de seu desenvolvimento profissional e buscam maximizar seu talento.
• São centralizadores de informações e aspiram gerar soluções de alta qualidade.
• São pushers por natureza e se dedicam a fazer as coisas acontecerem.
• São exigentes, competitivos, não se contentam somente com o cumprir mas buscam constantemente se superar.

Estamos em busca de um UX Manager para liderar a área de experiência do usuário e garantir que nossos produtos ofereçam interações simples, intuitivas e de alto impacto. Buscamos alguém com perfil estratégico, mas que também saiba colocar a mão na massa quando necessário.

Responsabilidades

• Liderar e desenvolver a equipe de UX/UI.
• Definir e implementar a visão e estratégia de UX da empresa.
• Colaborar com times de produto, tecnologia e negócios para garantir consistência e qualidade nas entregas.
• Conduzir pesquisas com usuários e transformar insights em melhorias práticas.

Requisitos

• Experiência sólida em UX Design e gestão de equipes.
• Forte conhecimento em metodologias de design centrado no usuário.
• Capacidade de comunicação clara e de tomada de decisão baseada em dados.
• Experiência prévia em ambientes ágeis.
• Espanhol avançado para comunicação com equipes internacionais.

Benefícios

• Ser parte de uma empresa experta em sua indústria.
• Pertencer um time de profissionais apaixonados por viajar pelo mundo da tecnologia e fazer possível que outras pessoas viagem.
• Integrar um time que utilize a tecnologia como caminho de inovação e criação da oportunidades.
• Desenvolver a sua própria carreira em um mundo competitivo e desafiante.

No Grupo Decolar temos o compromisso de criar um ambiente de trabalho inclusivo, no qual a meritocracia e a igualdade de oportunidades façam parte de todos os nossos processos de gestão de talentos, fomentando a diversidade como parte de nossa cultura em constante evolução.